6〜15名のエンジニア体制、開発期間6〜18ヶ月規模のプロジェクトを並行して推進します。主要顧客である日本企業の文化的期待値を的確に把握・マネジメントします。
業務内容
- プロジェクトのスコープ、スケジュール、予算、リスク管理の統括。
- 顧客に対するSingle Point of Contactとしての進捗報告、仕様変更交渉。
- ソリューションアーキテクトやブリッジSEと連携したコンテキストの共有。
- チームメンバーへのコーチングおよびパフォーマンス評価。
応募要件
- ソフトウェアPM経験5年以上（うち日本企業またはグローバル企業対応2年以上）。
- PMP、PRINCE2、または同等のプロジェクト管理資格。
- ビジネスレベルの英語力（会話、レポート作成、プレゼンテーション）。
- アジャイル（Scrum/Kanban）の熟知とウォーターフォール適用の判断力。
歓迎条件
- 日本語能力試験JLPT N3以上。
- エンジニアまたはテスター出身の技術的バックグラウンド。
福利厚生・処遇
- 経験に応じた前向きな給与査定 ＋プロジェクト賞与。
- プロジェクトニーズに応じた日本オンサイト出張。
- 高級医療保険 ＋年2,000万VNDの学習予算。
- ハイブリッド勤務制度。